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近期，武汉洪保保安服务有限公司接待日程亮点纷呈——既迎来湖北省保安协会的政策领航与责任指引，又接待轻工大保卫处的深度考察与实力检阅。两场高规格交流，从 “行业引领” 到 “服务落地”，全面勾勒出公司 “政策紧跟、责任扛肩、科技赋能、管理规范” 的发展全景。

行业领航：省保安协会调研，锚定合规与责任双坐标

11月19日，湖北省保安协会秘书长程世宏一行莅临公司专题调研，总经理贺幼玲全程接待，围绕行业高质量发展展开深度座谈。这场 “政策+责任” 双主题交流，为公司发展注入明确方向：

1. 政策对接：吃透新规，走稳合规路

双方聚焦《保安服务管理条例》修订要点等最新政策，就“行业标准化建设”“合规经营边界” 等关键议题深入研讨。程秘书长肯定了公司在政策落地中的先行探索，公司也明确了“政策解读-流程适配-全员培训” 的落地路径，确保每一项服务都踩准行业规范节拍。

2. 应急处置：全链闭环，筑牢安全盾

针对突发事件应对，公司分享了 “预防-响应-处置-复盘” 全流程实操经验，程秘书长认可公司在突发事件的处置能力，并对公司在疫情期间做出的贡献大加赞赏，并给出了加强人员管控，确立班队长培训，建立员工成长档案，提前做好员工心理干预等合理建议。

3. 企业社会责任：初心践行，彰显担当底色

围绕行业社会责任建设要求，双方重点交流了三大实践方向：

就业赋能：公司打造 “退役军人+困难群体” 双轨就业通道，在公司单一项目如高铁项目上，持续解决困难就业岗位50余个，并在各个项目上进行有效宣传，主动践行社会责任；

公益践行：持续参与 “爱心送考”“社区安防宣讲” 等公益活动，年均开展志愿服务超 20 场，用行动传递 “保安蓝” 的温情力量；

安全护航：在极端天气、重大活动等场景中启动应急支援机制，仅在本月支援了光谷马拉松赛事以及3场演唱会大型活动，彰显企业社会价值。

贺总总结说：“在董事长的引领下，我们把社会责任刻画在企业的基因里，是公司文化的最重要的部分，是第一位的。”程秘书长评价道：“责任践行与专业服务的结合，正是行业高质量发展的核心要义。”

4. 管理培训：职业化培育，锻造专业队

围绕保安员能力升级，交流聚焦 “法律知识+专业技能+应急实操+责任素养” 四维培训体系。公司提出的 “分层培训+技能认证+案例教学+走在前沿” 模式获高度认可，这与行业 “推动保安员职业化、责任化发展” 的导向同频共振，助力打造 “拉得出、顶得上、靠得住、有温度” 的安保队伍。

客户检阅：轻工大考察，见证服务硬实力

11月17日，武汉轻工大学保卫处刘处长一行专程到访，总经理贺幼玲、执行总经理袁东方以及高级经理聂耀胜通过 “实景演示+资料呈现”，全景展示公司服务内核：

1. 科技安防：屏幕背后的 “智慧防线”

在监控指挥中心，远程监控系统实时切换轻工大常青校区和金银湖校区多场景画面，直观呈现 “科技+安保” 的融合优势。刘处长点赞：“这才是校园安防需要的‘千里眼’‘顺风耳’”。

2. 资质底气：证书背后的 “合规承诺”

从国家级服务认证到团队专业资质，十余项证书整齐陈列。这些不仅是公司合规经营的 “身份证”，更是服务质量的 “保证书”，彰显专业积淀。

3. 管理内核：规范背后的 “服务初心”

从 “守护平安，服务至上” 的文化理念，到 “岗位责任-人员管理-品质督查-责任考核” 的架构图谱，公司详细拆解了日常运营逻辑。结合校园安保需求，针对性介绍的 “弹性排班+校园专属应急方案+安防知识进校园” 定制服务，更让客户看到服务的专业深度与人文温度。

武汉洪保保安服务有限公司负责人表示，两场调研考察，既是行业对公司 “合规+责任” 发展路径的精准 “把脉”，也是客户对服务 “专业+温度” 实力的现场 “检阅”。未来，公司将带着政策指引与客户期待，持续深耕 “合规化、责任化、科技化、职业化” 之路，用更专业的服务、更坚定的担当，守护每一份信任。